Direct naar inhoud
Vacature - Dialyse-assistent in opleiding

Dialyse-assistent in opleiding

  • Mbo
  • 32 uur per week
  • 2.750,- tot 3.959,-
  • Zoetermeer | Den Haag
Solliciteer direct

Wat heb jij nodig om je doel te bereiken?

Wil jij je ontwikkelen binnen de dialysezorg? Bij ons krijg je die kans. We hebben een opleidingsplek voor dialyse-assistent. Jouw groei is onze ambitie.

Dit ben jij

Je haalt voldoening uit werk dat ertoe doet. De langdurige begeleiding van chronische patiënten geeft jou energie, omdat jij het verschil wilt maken op momenten die voor hen écht tellen. Jij brengt rust, structuur en aandacht en ziet de mens achter de behandeling.

Dialysepatiënten hebben vaak te maken met zowel medische als psychosociale uitdagingen. Jij biedt een luisterend oor, maakt gemakkelijk contact en bouwt met plezier een vertrouwde band op. Met jouw betrokkenheid en empathie ben jij een belangrijke steun voor patiënten die langdurig op zorg zijn aangewezen.

Ook ben jij:

  • Een gediplomeerd verzorgende IG, doktersassistent of verpleegkundige met minimaal een jaar werkervaring.
  • Beschikbaar voor 32 uur per week. Je bent op beide locaties inzetbaar.
  • Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.

Dit ga je doen

Als dialyse-assistent verleen je zelfstandig zorg en begeleiding aan chronische, stabiele patiënten met een nierfunctiestoornis die afhankelijk zijn van hemodialyse. Door de langdurige zorgrelatie die je met patiënten opbouwt, speel je een belangrijke rol in hun dagelijkse begeleiding en psychosociale ondersteuning.

Je komt te werken in een multidisciplinair team waarin iedereen nauw samenwerkt om de beste zorg te geven.Je schakelt dagelijks met dialyseverpleegkundigen, afdelingsassistenten, medisch maatschappelijk werkers, diëtisten, nefrologen en de medisch instrumentatietechnicus.

Na het behalen van je diploma kun je aangeven naar welke locatie je voorkeur uitgaat. We kijken uiteraard zoveel mogelijk naar jouw voorkeur. Omdat we met twee locaties werken en de personele behoefte kan wisselen, kunnen we vooraf geen garantie geven dat je uitsluitend of voornamelijk op je voorkeurslocatie wordt ingezet.

Hoe ziet het opleidingstraject eruit?

De opleiding tot dialyse-assistent start in april 2027 aan de VUmc Amstel Academie. De opleiding duurt 8 maanden verdeeld over lesblokken van 3 dagen. Maar voordat de opleiding van start gaat, werk je alvast drie maanden bij ons op de afdeling. Zo krijg je de kans om het dialyse-vak in de praktijk te leren kennen, ervaring op te doen en alvast onderdeel te worden van ons betrokken team. Je maakt kennis met onze patiënten, collega’s en de dagelijkse werkzaamheden op de dialyseafdeling. Een mooie manier om goed voorbereid én met vertrouwen aan je opleiding tot dialyse-assistent te beginnen!

Werken én leren is een pittig traject en vergt een grote mate van zelfdiscipline. Je bent verantwoordelijk voor jouw eigen leerproces. Dit opleidingstraject zie je dan ook als een mooie uitdaging om jezelf te ontwikkelen.

Dit zijn wij

Onze dialyse is een grote, moderne en veelzijdige afdeling. Patiënten die bij ons komen, hebben een verminderde nierfunctie en zijn aangewezen op een behandeling. Gemiddeld komen 160 hemodialysepatiënten drie keer per week naar het HagaZiekenhuis voor een hemodialyse.

We trainen en begeleiden ook ongeveer 25 peritoneale dialysepatiënten bij een behandeling in de thuissituatie. En we geven voorlichting over nierfalen bij patiënten waarbij de nierfunctie achteruit gaat en zoeken samen met de patiënt en andere specialisten naar de beste behandeling.

Onze patiëntenpopulatie is heel divers en onze collega’s hebben verschillende achtergronden. Dat maakt het werken op onze afdeling extra leuk. De Dialyse is verdeeld over twee locaties. Den Haag heeft de grootste afdeling, hier doen we ook acute zorg. Zoetermeer is wat kleinschaliger, dit brengt weer een hele andere sfeer en dynamiek met zich mee. Maar waar je ook werkt, wij vormen samen één team!

Haga voor jou

Wij vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. We zeggen wat we denken en doen wat we zeggen. Eerlijk, open en gericht op resultaat. Daarmee helpen we jou om je professioneel en als persoon te ontwikkelen.

Ook mag jij rekenen op:

  • Een salaris volgens de Cao Ziekenhuizen in FWG 40 op basis van 36 uur per week. Na diplomering word je ingeschaald in FWG 45.
  • Een leer- en arbeidsovereenkomst van 32 uur per week. Na diplomering krijg je een contract voor onbepaalde tijd, voor minimaal 24 uur per week.
  • Dag- en avonddiensten tot max. 21:00 uur. In het weekeind zijn we alleen op zaterdag open voor de reguliere behandelingen.
  • Pensioenopbouw bij Zorg & Welzijn.
  • 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
  • Een droomcarrière in een topklinisch ziekenhuis. Bij ons werk jij met de nieuwste toepassingen en technieken.
  • Een warm welkom, een introductieprogramma en een inwerkperiode op maat.

Klik hier voor ons uitgebreide arbeidsvoorwaardenpakket.

Dit is jouw moment

Tussen jouw talent en het waarmaken van jouw ambitie zit maar 1 stap. Zo zet je hem:

Solliciteer eenvoudig en snel via de sollicitatiebutton.

Voor meer informatie over de functie en/of de opleiding kan je contact opnemen met de praktijkopleiders Carlien Witteman of Edward van Erp via Praktijkopleiding-dialyse@hagaziekenhuis.nl.

Of met:

  • De teammanagers Dieneke Blok: (070) 210 2369 of Danique Blaak: 06 83 18 67 40.
  • Kim Hofman, recruiter: 070 210 4500.

Sluitingsdatum: 2 november, wij kunnen de vacature eerder sluiten bij voldoende geschikte sollicitanten.

“Mijn werk kan heftig zijn, maar ik krijg er veel waardering voor terug”

“Mijn werk kan heftig zijn, maar ik krijg er veel waardering voor terug”

“Als ik op een verjaardag vertel dat ik met oncologische patiënten werk, dan is hun eerste reactie vaak: ‘Wat heftig’. Mijn werk kan inderdaad heftig zijn, maar ik maak ook mooie dingen mee. Ik begeleid patiënten tijdens hun behandeltraject en krijg daar veel waardering voor terug.”

Bibiane Fernandéz Raimundo-Guit
Lees verder
“De faciliteiten zijn hier op Champions League-niveau.”

“De faciliteiten zijn hier op Champions League-niveau.”

“De sfeer is heel gemoedelijk, terwijl de faciliteiten van heel hoog niveau zijn.” Bob Verweij (35) werkte eerder op de Spoedeisende Hulp (SEH) in meerdere perifere ziekenhuizen en in een groot academisch ziekenhuis. In het HagaZiekenhuis vindt de SEH-arts het beste van twee werelden.

Bob Verweij
Lees verder
"Elke dag is anders. Dat blijft ook zo. Daarom kan ik nog heel wat stappen maken."

"Elke dag is anders. Dat blijft ook zo. Daarom kan ik nog heel wat stappen maken."

“Op de OK komen veel specialismen samen. Dat is voor mij een hele mooie plek om te kunnen leren en ontdekken.” Dewi Vis is operatieassistent in opleiding en voelt zich helemaal op haar plek in het HagaZiekenhuis. “Ik kan het eigenlijk niet uitleggen, maar toen ik in het Haga binnenkwam, wist ik dat ik daar wilde werken. Ik belandde direct in een warm bad.”

Dewi Vis
Lees verder

Zo werkt ons sollicitatieproces

Sollicitatie ontvangen

Je krijgt van ons een bevestiging zodra je sollicitatie binnen is.

Eerste selectie

De recruiters maken een eerste selectie op basis van je cv en/of motivatiebrief. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

Goed gesprek

We nemen contact met je op om een moment af te spreken waarop het ons beiden schikt, daarna ontvang je van ons een uitnodiging per mail.

Vervolggesprek

De vierde stap kan bestaan uit een tweede kennismakingsgesprek, een (online) assessment of een meeloopmoment op de afdeling.

Aanbieding

Zijn we beiden enthousiast om met elkaar aan de slag te gaan? Dan gaan we in gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Tijdens het arbeidsvoor-waardengesprek doen wij jou een passend voorstel.