Wat heb jij nodig in een nieuwe baan? Kiezen voor de Huidkliniek, betekent werken in een professioneel team met fijne collega’s. Een gezonde en open werksfeer. Daarin kom jij tot je recht.
Vriendelijk en inlevend: ook naar een verhaal dat al vaak verteld is, luister jij geduldig. Je bent patiëntgericht, terwijl je de organisatorische kant niet uit het oog verliest. Je standplaats is Zoetermeer, maar je vindt het geen probleem om indien nodig ook op onze locaties in Wassenaar en/of Waddinxveen te werken.
Ook ben jij:
Je ondersteunt de artsen en andere zorgverleners en zorgt ervoor dat de dagelijkse werkzaamheden soepel verlopen. Je hebt direct contact met patiënten aan de balie en aan de telefoon. Je plant en begeleidt de spreekuren, bereidt patiënten voor en beantwoordt verschillende vragen. Naast algemene informatie over de behandelingen voer je ook administratieve taken uit.
Jij zorgt voor:
Je komt terecht in een hardwerkend en ambitieus team. Jouw collega-doktersassistenten hechten - net als jij - veel waarde aan de kwaliteit van de zorg die ze leveren. Ze zijn dan ook constant bezig met onderzoeken waar er nog verbeterslagen gemaakt kunnen worden en nemen zelf het initiatief om deze door te voeren. Op onze afdeling stimuleren we zelfontwikkeling en we bieden dan ook graag doorgroeimogelijkheden aan ons gedreven team.
Als doktersassistent op onze poli ben je een belangrijk onderdeel van het team. Je bent niet alleen het eerste aanspreekpunt voor patiënten, maar je hebt ook contact met artsen en andere hulpverleners. Daarnaast speel je een actieve rol in het verbeteren van de zorg op onze afdeling.
Wij vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. We zeggen wat we denken en doen wat we zeggen. Eerlijk, open en gericht op resultaat. Daarmee helpen we jou om je professioneel en als persoon te ontwikkelen.
Ook mag jij rekenen op:
Klik hier voor ons uitgebreide arbeidsvoorwaardenpakket.
Tussen jouw wens een nieuwe baan te vinden, zit maar 1 stap. Zo zet je hem:
Solliciteer eenvoudig en snel via de sollicitatiebutton. Heb je eerst nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met Lysanne Pronk, teamleider: 06 42 05 02 25. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Charlotte Jakobs, recruiter: (070) 210 45 00.
Sluitingsdatum: woensdag 27 mei 2026. Bij voldoende geschikte kandidaten kan de vacature eerder worden gesloten.
“Als ik op een verjaardag vertel dat ik met oncologische patiënten werk, dan is hun eerste reactie vaak: ‘Wat heftig’. Mijn werk kan inderdaad heftig zijn, maar ik maak ook mooie dingen mee. Ik begeleid patiënten tijdens hun behandeltraject en krijg daar veel waardering voor terug.”
“De sfeer is heel gemoedelijk, terwijl de faciliteiten van heel hoog niveau zijn.” Bob Verweij (35) werkte eerder op de Spoedeisende Hulp (SEH) in meerdere perifere ziekenhuizen en in een groot academisch ziekenhuis. In het HagaZiekenhuis vindt de SEH-arts het beste van twee werelden.
“Op de OK komen veel specialismen samen. Dat is voor mij een hele mooie plek om te kunnen leren en ontdekken.” Dewi Vis is operatieassistent in opleiding en voelt zich helemaal op haar plek in het HagaZiekenhuis. “Ik kan het eigenlijk niet uitleggen, maar toen ik in het Haga binnenkwam, wist ik dat ik daar wilde werken. Ik belandde direct in een warm bad.”
Je krijgt van ons een bevestiging zodra je sollicitatie binnen is.
De recruiters maken een eerste selectie op basis van je cv en/of motivatiebrief. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
We nemen contact met je op om een moment af te spreken waarop het ons beiden schikt, daarna ontvang je van ons een uitnodiging per mail.
De vierde stap kan bestaan uit een tweede kennismakingsgesprek, een (online) assessment of een meeloopmoment op de afdeling.
Zijn we beiden enthousiast om met elkaar aan de slag te gaan? Dan gaan we in gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Tijdens het arbeidsvoor-waardengesprek doen wij jou een passend voorstel.
