Direct naar inhoud
Vacature - Functielaborant in opleiding voor de Interventiecardiologie en elektrofysiologie

Functielaborant in opleiding voor de Interventiecardiologie en elektrofysiologie

  • MBO | HBO bachelor/master
  • 24 tot 36 uur per week
  • 3.329,- tot 5.289,-
  • Den Haag
Solliciteer direct
Wat heb jij nodig om je doel te bereiken?
Kiezen voor het HagaZiekenhuis, is kiezen voor jouw talent. Jouw ontwikkeling. Onze ambitie.

Dit ben jij

Duidelijk, direct en doelgericht. Door jouw eerlijkheid weten patiënten en collega's waar ze aan toe zijn, juist op moeilijke momenten. Kortom, jij geeft patiënten de beste zorg door een sterk team te vormen met je collega’s.

Ook ben jij:
  • Gediplomeerd verpleegkundige (met/zonder specialisatie als CCU/ICV/SEH/ambulance) en/of gediplomeerd Medisch hulpverlener en/of iemand met een MBR-T diploma (medische beeldvorming) of je hebt andere instroomdiploma’s ter beoordeling door het opleidingsinstituut i.s.m. de praktijk.
  • Beschikbaar voor 24 - 36 uur per week.
  • Bereid om bereikbaarheidsdiensten te draaien.
  • Iemand die stevig in zijn/haar schoenen staat.
  • Een echte teamplayer.

Dit ga je doen

In een vaak spannende en onzekere periode voor onze patiënten, geef jij de beste zorg. Jij houdt je hoofd koel en je focus scherp, ook als het soms hectisch is.

Jij zorgt voor:
  • Zorg op topniveau. Je assisteert de Interventiecardioloog bij alle onderzoeken en behandelingen op de interventiekamers en het MRI-Ablatiecentrum, zoals coronair angiogrammen, coronaire interventies,  pacemaker/ICD implantaties en ablaties.
  • Juiste voorlichting aan jouw patiënten en de mensen om hen heen. Je vertelt wat zij kunnen verwachten tijdens hun behandeling, het onderzoek of de opname. Gelukkig weet jij als geen ander hoe je ze daar doorheen kan helpen door de spanning weg te nemen en ze een luisterend oor te bieden
  • Optimale samenwerking. Dankzij jouw actieve bijdrage maken we de beste zorg- en behandelplannen. Hiervoor werk je samen met artsen, specialisten en andere disciplines.
  • Actuele kennis van de ontwikkelingen binnen jouw vakgebied. Bijvoorbeeld over nieuwe technieken, materialen en/of medicatie. Je blijft op de hoogte door nascholing. En door verpleegkundige handelingen vaak uit te voeren, blijf je zelfverzekerd en vertrouwd.

Dit zijn wij

Ons team van interventieverpleegkundigen bestaat uit ongeveer 20 enthousiaste collega’s die van aanpakken weten. Dat is natuurlijk ook wel nodig op onze afdeling, want met de snelle doorlooptijden is het belangrijk om zo efficiënt mogelijk te werken. Daarom staan we open voor innovatie en zijn we continu bezig met onderzoeken waar er nog verbeterslagen gemaakt kunnen worden.

Haga voor jou

Wij vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. We zeggen wat we denken en doen wat we zeggen. Eerlijk, open en gericht op resultaat. Daarmee helpen we jou om je professioneel en als persoon te ontwikkelen.

Ook mag jij rekenen op:
  • Een salaris volgens de Cao Ziekenhuizen gedurende de opleiding FWG 50 op basis van 36 uur per week. Na diplomering word je ingeschaald in FWG 55.
  • Een gedegen opleiding aan het Erasmus Medisch Centrum.
  • Een contract voor onbepaalde tijd voor 24 - 36 uur per week. Werkdagen en – tijden in overleg.
  • Pensioenopbouw bij Zorg & Welzijn.
  • 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
  • Een carrière in een topklinisch ziekenhuis. Bij ons werk jij met de nieuwste toepassingen en technieken.
  • Een warm welkom, een introductieprogramma en een inwerkperiode op maat.
Klik hier voor ons uitgebreide arbeidsvoorwaardenpakket.

Dit is jouw moment

Tussen jouw talent en het waarmaken van jouw ambitie zit maar 1 stap. Zo zet je hem:

Heb je eerst nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met Frits Groen, teammanager: 06 13 57 71 58 of met Melissa Mookhoek, manager Hartcentrum: 06 82 38 48 72. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Cindy Gerritsen, recruiter: 06 20 94 79 90.

Ook voor een dagje meelopen of een oriënterend gesprek maken we graag een afspraak. Contact via WhatsApp is ook mogelijk.

Sluitingsdatum: We ontvangen je sollicitatie natuurlijk het liefst zo snel mogelijk! De vacature staat open tot wij de geschikte kandidaat hebben gevonden.

Vragen? Neem contact op met onze recruiter:

Meer weten contact

Cindy Gerritsen

0620947990

Wat doet een verkoeververpleegkundige eigenlijk?

Wat doet een verkoeververpleegkundige eigenlijk?

Word je geopereerd? Dan kom je vóór en na je operatie altijd langs de afdeling Verkoever. Maar wat gebeurt daar eigenlijk? Eva Jansen, verkoeververpleegkundige in HagaZiekenhuis Den Haag, vertelt.

Eva Jansen
Verpleegkundige en verzorgende
Lees verder
“Mijn werk kan heftig zijn, maar ik krijg er veel waardering voor terug”

“Mijn werk kan heftig zijn, maar ik krijg er veel waardering voor terug”

“Als ik op een verjaardag vertel dat ik met oncologische patiënten werk, dan is hun eerste reactie vaak: ‘Wat heftig’. Mijn werk kan inderdaad heftig zijn, maar ik maak ook mooie dingen mee. Ik begeleid patiënten tijdens hun behandeltraject en krijg daar veel waardering voor terug.”

Bibiane Fernandéz Raimundo-Guit
Lees verder
“De faciliteiten zijn hier op Champions League-niveau.”

“De faciliteiten zijn hier op Champions League-niveau.”

“De sfeer is heel gemoedelijk, terwijl de faciliteiten van heel hoog niveau zijn.” Bob Verweij (35) werkte eerder op de Spoedeisende Hulp (SEH) in meerdere perifere ziekenhuizen en in een groot academisch ziekenhuis. In het HagaZiekenhuis vindt de SEH-arts het beste van twee werelden.

Bob Verweij
Lees verder

Zo werkt ons sollicitatieproces

Sollicitatie ontvangen

Je krijgt van ons een bevestiging zodra je sollicitatie binnen is.

Eerste selectie

De recruiters maken een eerste selectie op basis van je cv en/of motivatiebrief. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

Goed gesprek

We nemen contact met je op om een moment af te spreken waarop het ons beiden schikt, daarna ontvang je van ons een uitnodiging per mail.

Vervolggesprek

De vierde stap kan bestaan uit een tweede kennismakingsgesprek, een (online) assessment of een meeloopmoment op de afdeling.

Aanbieding

Zijn we beiden enthousiast om met elkaar aan de slag te gaan? Dan gaan we in gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Tijdens het arbeidsvoor-waardengesprek doen wij jou een passend voorstel.